OnderhoudNL is, samen met drie andere verenigingen, genomineerd voor de ‘Vernieuwer 2016’-prijs van De Nederlandse Associatie van Verenigingen (DNA).
DNA geeft met deze prijs verenigingen en hun professionals graag een podium voor hun enthousiasme en trots op het vak. En voor hun slimme en innovatieve verbindingen van mensen en organisaties om samen een doel te bereiken. Daarom gaat DNA bij het jaarcongres 2016 een prijs uitreiken aan de ‘Vernieuwer van 2016’.
De inschrijving voor de DNA Award staat open voor alle verenigingen. Uit een groot aantal inzendingen stelde de jury een Top 10 samen, waar OnderhoudNL tot behoorde. Na een interviewronde bleven nog vier finalisten over. ‘OnderhoudNL heeft, toen het nog Fosag heette, gekozen om van binnengericht naar buitengericht te gaan werken’, schrijft de jury over de nominatie. ‘Onderdeel van dit omvangrijke veranderproces is het loslaten van de cao als vehikel voor het organiseren van sectoronderwijs en arbo en dit op eigen kracht te gaan organiseren. De stap om van intern gericht naar extern gericht te gaan werken is echt waargemaakt en heeft sterke resultaten opgeleverd. Het getuigt van lef en power om als branchevereniging de sector te gaan organiseren. En je niet alleen te beperken tot de leden, maar te kijken naar wat de sector nodig heeft. Het leidt tot een ander (business)domein van de vereniging.’
Naast OnderhoudNL, zijn ook de BNA (branchevereniging voor architecten), Scouting Nederland en de Nederlandse Jagersvereniging genomineerd als vernieuwende kansmakers op de DNA Award.
Bewijs
“Deze nominatie is, na de Lejeune Award in 2014, de tweede keer dat we genomineerd worden als organisatie”, zegt OnderhoudNL-directeur Okke Spruijt. “Voor OnderhoudNL is de nominatie al een geweldig bewijs dat wat we doen wordt opgemerkt en wordt bestempeld als vernieuwend.”
De vier genomineerde verenigingen zijn op 2 juni te gast op het DNA-jaarcongres. De aanwezige leden stemmen wie de DNA Award als meest vernieuwende vereniging van 2016 in ontvangst mag nemen. Hester Duursema zal de prijs namens DNA uitreiken.
Bron: OnderhoudNL
Zo zo, ja het schijnt ook heel goed te werken ‘naar buitengericht werken’ er is nog geen cao voor schilders.Werkgevers en werknemers staan mijlenver uit elkaar! Een tik over de neus moeten ze krijgen, slecht gedrag belonen.
noem de CAO maar een vehikel ,op dit moment verkeren de mensen die het moeten doen ( de schilders) in onzekerheid over hun arbeidsvoorwaarden ,en deze overgewardeerde organisatie weigerd te onderhandelen en de werkman iets tegemoet te komen . vernieuwend zijn ze zeker ja ,ze willen af van de vaste banen en iedereen in de flex .dai is zeker ook vernieuwend???
Door wie is deze organisatie eigenlijk precies genomineerd?
Dat staat er in: De Nederlandse Associatie van Verenigingen, zie: https://www.denederlandseassociatie.nl/home