U denkt het goed in elkaar gestoken te hebben: u bent zzp’ er en daarnaast hebt u ook nog een baan in loondienst. Via de dienstbetrekking bent u verzekerd, en als ondernemer hebt u ook voordelen. Maar: pas op.
Het lijkt een positieve combinatie. Maar niet alles is altijd wat het lijkt. Want wilt u in aanmerking komen voor de zelfstandigenaftrek dan dient u minimaal 1.225 uur per jaar in of voor uw bedrijf te werken. ‘Geen probleem’, denkt u, want die uren maakt u toch wel. Maar een andere voorwaarde is dat u ook de helft van alle werkzame uren in uw bedrijf werkt.
Als u dus drie dagen per week in loondienst werkt, dan kan dat tot discussie met de belastingdienst leiden en tot het verliezen van de zelfstandigenaftrek. Ook de oudedagsreserve en de meewerkaftrek kunnen op de tocht komen te staan.