CAO-partijen in de schilders- en afwerkingsbedrijfstak
hebben vorige week definitief vastgesteld dat uitzendkrachten beloond moeten
worden volgens de CAO-Schilders als het om vakkrachten gaat.
Vakkrachten zijn uitzendkrachten die in het bezit zijn
van een diploma schilder, niveau 2. Ook kunnen dat uitzendkrachten zijn die
in 42 maanden, voordat zij met uitzendarbeid zijn begonnen of gedurende de tijd
dat zij uitzendarbeid verrichten, in totaal 24 maanden werkzaamheden hebben
verricht in de zin van de CAO Schilders.
van een diploma schilder, niveau 2. Ook kunnen dat uitzendkrachten zijn die
in 42 maanden, voordat zij met uitzendarbeid zijn begonnen of gedurende de tijd
dat zij uitzendarbeid verrichten, in totaal 24 maanden werkzaamheden hebben
verricht in de zin van de CAO Schilders.
Keurmerk
Afgesproken is dat alleen gebruik gemaakt mag
worden van uitzendbureaus die NEN-gecertificeerd zijn. De Algemene Bond
Uitzendondernemingen (ABU) en de Nederlandse Bond van Bemiddelings- en
Uitzendondernemingen (NBBU) stellen dit keurmerk als eis voor het lidmaatschap
van hun organisatie. Door deze afspraak hoeven werkgevers niet te controleren of
het uitzendbureau de juiste beloning betaalt aan de uitzendkracht. Dat was een
sterke wens van de vakbonden.
Afgesproken is dat alleen gebruik gemaakt mag
worden van uitzendbureaus die NEN-gecertificeerd zijn. De Algemene Bond
Uitzendondernemingen (ABU) en de Nederlandse Bond van Bemiddelings- en
Uitzendondernemingen (NBBU) stellen dit keurmerk als eis voor het lidmaatschap
van hun organisatie. Door deze afspraak hoeven werkgevers niet te controleren of
het uitzendbureau de juiste beloning betaalt aan de uitzendkracht. Dat was een
sterke wens van de vakbonden.
Afspraken
Bij gelijke betaling volgens de CAO-Schilders gaat het om lonen, toeslagen
voor overwerk en onregelmatige uren, ADV, loonsverhoging, reiskosten,
uitrustingsvergoeding en maaltijdvergoeding. CAO-partijen Schilders moeten de
gemaakte afspraken over uitzendarbeid nu melden bij de beloningscommissie van de
CAO voor uitzendkrachten. Zodra deze beloningscommissie akkoord is, kan de
regeling definitief in werking treden.
voor overwerk en onregelmatige uren, ADV, loonsverhoging, reiskosten,
uitrustingsvergoeding en maaltijdvergoeding. CAO-partijen Schilders moeten de
gemaakte afspraken over uitzendarbeid nu melden bij de beloningscommissie van de
CAO voor uitzendkrachten. Zodra deze beloningscommissie akkoord is, kan de
regeling definitief in werking treden.