De branche reageert voorlopig gereserveerd op de ‘Code Groen’-plannen die OnderhoudNL vorige week donderdag in het eigen ledenblad presenteerde. Duidelijk is dat er nog veel overlegd zal moeten worden.
Lees meer informatie over dit onderwerp in het premium-artikel
Verschillende bronnen binnen Schilder^sCool zeggen het onprettig te vinden dat ze in het ledenblad van OnderhoudNL voor het eerst konden lezen over een onderwijsstructuur waarin Schilder^sCool deel uitmaakt van een nieuw op te richten OnderhoudNL Opleidingen.
Weliswaar zijn de banden met OnderhoudNL traditioneel warm, formeel maakt de Schilder^sCool-organisatie geen deel uit van de werkgeversorganisatie. Ook zijn niet alle leerbedrijven zowel lid van het samenwerkingsverband als van de werknemersvereniging. Daarnaast zijn er veel vragen over de voorgestelde financiering.
Toelichting
Niet lang geleden wezen de leden van Schilder^sCool een door OnderhoudNL gepromoot plan om de financiën in een holding te bundelen van de hand. Nu lijkt dat plan opnieuw te worden geopperd. Schilder^sCool wilde niet officieel reageren: komende maandag zal OnderhoudNL de onderwijsplannen aan het bestuur komen toelichten. Dat wacht men af. Daarna zullen meerdere weken nodig zijn om een standpunt te bepalen.
Constructief
De andere koepel van praktijkscholen, Schildersvakschool, toont zich, bij monde van directeur Jos Visser, gematigd positief. ‘Wij zijn in ieder geval blij dat er constructief over samenwerking tussen de vakopleidingen gesproken wordt’, laat hij weten. ‘Waar we zaken kunnen bundelen en zo op kosten besparen moeten we dat zeker niet nalaten.’
Ook bij Schildersvakschool vraagt men zich af hoe het met de niet-OnderhoudNL-leden moet. ‘Het is een vrij land, een bedrijf kan zelf kiezen zich al dan niet bij een vereniging aan te sluiten’, zegt Visser. ‘Maar mogelijk zit er in de ‘grijze ruimte’ in het schema van OnderhoudNL Opleidingen wel een mogelijkheid voor niet-leden om toch leerbedrijf te blijven.’ Schildersvakschool stelde eerder zelf een voorstel tot samenwerking op. Visser wil niet zeggen in hoeverre dat voorstel lijkt op dat in Code Groen. ‘We wachten de toelichting van OnderhoudNL af. Aan een afspraak daarvoor wordt gewerkt.’
Savantis
De vakbonden zien weinig in de plannen voor OnderhoudNL Onderwijs. Peter Roos, namens FNVBouw: ‘Dit is niets nieuws. De werkgevers zeggen al steeds dat ze het onderwijs helemaal in eigen hand willen nemen. Wat betreft de vakscholen hebben wij daar niet zo’n mening over. Maar wat betreft algemenere zaken zoals instroombevordering en het ontwikkelen van leermethodes, zoals Savantis dat nu doet, willen we als werknemers wel graag wat over het onderwijs te zeggen houden. Daarover zijn ook intensieve besprekingen gevoerd met OnderhoudNL en we weten nog steeds niet waarom die zijn afgesprongen. Wij pleiten nog steeds voor een, door het O&O-fonds gefinancierd, instituut dat door werkgevers en werknemers wordt bestuurd.’ De financiering van dat O&O-fonds is geregeld in de ber-cao, die door OnderhoudNL is opgezegd. ‘Die opzegging vechten we op juridische gronden aan’, aldus Roos. ‘Maar we hopen natuurlijk dat OnderhoudNL eigener beweging op deze stappen terugkomt.’
Lees meer over de ontvangst van de Code Groen-plannen in het premium-gedeelte